“Learning to be White” Phoenix-Folge-Training
Rassismus prägt die Beziehung zwischen der weißen Mehrheitsgesellschaft und den sog. People of Color. Offene und versteckte Gewalt, Ausgrenzung, Benachteiligung und Beleidigung für People of Color, eine eingeschränkte Sicht auf Geschichte und Gegenwart und eine mangelnde Reflexionsfähigkeit in Bezug auf die eigene Rolle und auf Kommunikation und Begegnung für die weißen Mitglieder der Gesellschaft sind häufige Formen des alltäglichen Rassismus.Wir laden alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer, die bereits bei einem Phoenix-Anti-Rassismus-Grundtraining dabei waren, ein, an diesem Folgetraining „Learning to be White“ teilzunehmen.
Aufbauend auf der Analyse der individuellen und der gesellschaftlichen Formen des Rassismus fragen wir im Folgetraining:
„Wo hat die Analyse weitergeholfen?“
„Welche Strategien haben sich bewährt?“
„Wo müssen wir noch Fähigkeiten erlangen?“
Die einzelnen Arbeitsphasen im Training berücksichtigen die Fragen und Interessen der Teilnehmenden. Dabei kommt es zu einem Wechsel von Information, Verarbeitungs- und Reflexionsphasen. Vorgesehen sind unterschiedliche Formen der Zusammenarbeit: im Plenum, in Gruppen- oder Partnerarbeit, mit Hilfe von Rollenspielen, Arbeitsblättern, Aufsätzen und Videobeiträgen.
Eine durchgehende Teilnahme an allen Trainingstagen ist unbedingt erforderlich.
Trainer*innen des Phönix e.V.:
Austen Peter Brandt ist Ev. Pfarrer i.R., Mitbegründer von Phoenix e.V., seit 1988 Empowerment und Anti-Rassismus Trainer. Er erhielt das Bundesverdienstkreuz und den Aachener Friedenspreis für seine Anti-Rassismus-Arbeit.Der*die weitere Trainer*in wird in den nächsten Tagen bekannt gegeben.
Informationen zu Phoenix e.V.:
Die Phoenix-Trainings wurden in den 90er Jahren von dem Schwarzen Deutschen Austen Peter Brandt entwickelt. Zuvor war er in London von der Schwarzen Britin Sybil Phoenix in der Pädagogik der Anti-Rassismus-Trainings ausgebildet worden. Auf Initiative einiger Trainingsteilnehmenden wurde im Januar 1993 die Gruppe Phoenix gegründet.
Weitere bevorstehende Veranstaltungen
10-jähriges Jubiläum der Antidiskriminierungsstelle Karlsruhe
21. April 2026 | 15:30-18:15 Uhr | Anne-Frank-Haus, Moltkestr. 22, 76133 Karlsruhe
WIR FEIERN UNSER 10-JÄHRIGES JUBILÄUM! Wann? Dienstag, 21.04.2026 ab 17:30 Uhr Wo? Anne-Frank-Haus, Moltkestr. 22, 76133 Um Anmeldung wird gegebeten. PROGRAMM Der Abend wird von Dr. Aqilah Sandhu und Sara Ehsan moderiert. Ab 17: 30 Uhr: Ankommen Buffet (Spendensammlung für eine gemeinnützige Organisation) Ausstellung mit visuelle und medialen Einblicken in die Arbeit der Antidiskriminierungsstelle 18:00 Uhr: Begrüßung Daniel Melchien (Geschäftsführer des stja Karlsruhe) 18:15 Uhr: Rückblick auf 10 Jahre Antidiskriminierungsarbeit Aliz Müller (ehem. Leitung der ADS Karlsruhe) Annette Ganter (Leitung der ADS Karlsruhe) Barbara Ebert (Fachbereichsleitung Jugendverbände und politische Bildung des stja Karlsruhe) Petra Kuropka (stellvertretende Geschäftsführung des stja Karlsruhe 18:45 Uhr: Pause 19:00 Uhr: Podium “Zwischen feiern und bangen – Antidiskriminierungsarbeit in der Zukunft” Dr. Nina Guérin (Leitung der Landesantidiskriminierungsstelle BW) Kien Nguyen (Volt Fraktion Karlsruhe) Jorinda Fahringer (Grüne Fraktion Karlsruhe) Happy Hkponahunsi (United Refugees Rights Movement Karlsruhe) Mika Schlichting(Arbeitskreis der Karlsruher Schülervertretenden) Nasrin Farkhari (Antidiskriminierungsberaterin der ADS Karlsruhe) 20:00 Uhr: Musikalischer Beitrag – Firas Skandrani und Bilal Daye mit Oud und Kanun 20:15 Uhr: Ausklang HINWEISE Übersetzung Die Veranstaltung findet in deutscher Lautsprache statt und wird in Deutsche Gebärdensprache (DGS) übersetzt. Für englische Simultanübersetzung stehen Headsets zur Verfügung. Bitte geben Sie den Bedarf bei der Anmeldung an. Barrierefreiheit Der Zugang zu den Sälen ist ebenerdig. Barrierefreie Toiletten sind vorhanden. Awareness Wir sind uns bewusst, dass Diskriminierung, Grenzverletzung oder übergriffiges Verhalten auch im Rahmen unserer Veranstaltungen passieren können. Deshalb gibt es vor Ort Ansprechpersonen, an die Sie sich wenden können. Außerdem steht ein Raum als Rückzugsort zur Verfügung. WIR FREUEN UNS, GEMEINSAM MIT IHNEN ZU FEIERN!